변화리더의 조건

 내가 바뀌야 조직이 바뀐다. 그렇다면 그들을 가르치기 전에는 내가 먼저 배워야 하며 내 자신이 스스로 부지런하지 않으면 절대로 그들을 관리 경영할 수 없다.

 옳고 그름을 판단하고, 올바른 길을 이끌 수 있는 리더가 되기 위해서는 무엇보다도 부지런함과 상황을 판단하는 자세와 올바른 마인드라 가르치고 있다.

 이 책은 경영학 필독서로 반드시 읽어보기 바란다. 자신이 바뀌는 새로운 내일을 만날 수 있을 것이다.